Jolanda Griffioen

Jolanda is een bevlogen en energieke HR-professional die organisaties helpt groeien – stap voor stap. Met haar brede HR-ervaring en praktische instelling is zij een toegankelijke sparringpartner voor directie, management en leidinggevenden. Zij combineert strategisch inzicht met een warme, mensgerichte benadering en weet als geen ander hoe je vitaliteit en werkplezier verbindt aan concrete organisatieresultaten.

Met een HBO-opleiding Personeel & Arbeid en ruime ervaring binnen uiteenlopende organisaties, beweegt Jolanda zich soepel tussen beleid en praktijk. Als HR-projectleider en programmamanager leidde zij diverse verander- en ontwikkeltrajecten. Zij zorgt daarbij niet alleen voor een goed doordacht plan, maar ook voor draagvlak en duurzame verankering.

In een speelveld met uiteenlopende belangen en stakeholders weet zij verbinding te creëren en tegelijkertijd bij te dragen aan bredere organisatieontwikkeling. Dit typeert haar aanpak: zorgvuldig, verbindend en resultaatgericht.

Vanuit haar gedachtegoed Groei per Stap is Jolanda een enthousiast pleitbezorger van arbeidsvreugde en levensvreugde. Zij gelooft dat organisaties het beste presteren wanneer medewerkers met plezier werken, zich kunnen ontwikkelen en effectief samenwerken. Zij ondersteunt MKB-organisaties als HR-professional, adviseur, coach en trainer en biedt maatwerk in teamontwikkeling en individuele begeleiding.

Daarnaast brengt zij mensen letterlijk in beweging als mindfulwalkinstructeur. Met clinics, trainingen en inspirerende Walk & Relax-sessies nodigt zij professionals uit om stil te staan, inzicht te krijgen en met nieuwe energie verder te gaan.

Jolanda werkt met aandacht, enthousiasme en een scherp oog voor wat een organisatie én de mensen daarin nodig hebben. Altijd met als doel: presteren met plezier en bouwen aan een vitale, toekomstbestendige organisatie.